广东新宏泽包装股份有限公司近日发布一则引人关注的公告，公司副董事长孟学宣布自愿放弃领取薪酬。这一决定源于孟学对公司未来发展的坚定信心，她认为通过长期持有公司股权已能获得充分回报，因此决定将更多精力投入公司战略规划与长期建设。
根据公告内容，孟学自2026年1月起将不再领取包括基本年薪、绩效奖金在内的全部薪酬，该决定长期有效。作为公司实际控制人之一，孟学与董事长张宏清为夫妻关系，二人通过控股股东亿泽控股有限公司间接持有新宏泽超过60%的股权。按最新市值计算，这对夫妇持有的股份价值已超22亿元。
公开资料显示，新宏泽成立于2006年3月，总部位于广东省潮州市，注册资本达2.304亿元，厂区占地面积3.96万平方米。公司专注于高端烟标、礼品盒及精美包装印刷品的研发生产，是集科研、设计、制造、销售于一体的国家级高新技术企业。
现年59岁的孟学拥有加拿大国籍，持有澳大利亚南澳大学工商管理硕士学位。自2011年担任公司董事以来，她逐步晋升至副董事长职位，此前年薪为107万元。此次放弃薪酬的决定，体现了其作为实际控制人对公司长期发展的承诺。
公司财报显示，孟学夫妇的控股地位稳固，其决策对公司发展方向具有重要影响。此次薪酬调整不仅彰显管理层信心，也为公司优化治理结构提供了新思路。市场分析人士指出，实际控制人主动放弃薪酬的案例在上市公司中较为罕见，此举可能引发资本市场对高管激励模式的进一步讨论。
