近日，全球半导体巨头英特尔公司发生高层人事震动，其首席执行官帕特·基辛格（Pat Gelsinger）宣布离职，此消息迅速在业界掀起了波澜。据悉，基辛格在任期间未能带领英特尔走出困境，其宏大的扭亏计划未能赢得董事会的信任，最终导致了这一变动。
据内部人士透露，基辛格的离职决定是在上周的董事会会议上作出的。会上，董事们对基辛格领导下的公司变革进展表示强烈不满，认为其计划执行不力，且变革步伐过于缓慢。面对董事会的重重压力，基辛格主动选择了辞职，以避免更被动的局面。值得注意的是，他的离职正值其为重振英特尔在计算机芯片制造领域霸主地位而制定的四年规划尚未实现之际，而这一地位已被台湾半导体制造公司所取代。
在基辛格的领导下，英特尔的市值出现了大幅缩水，与人工智能芯片领域的领头羊英伟达之间的差距日益扩大。英特尔不仅失去了多个重要客户的订单，还因无法按时交付产品而面临严峻挑战。基辛格对于人工智能芯片市场前景的乐观预测也未能成真，导致公司不得不取消了近期的收入预测。
基辛格的离职无疑为英特尔带来了巨大的震动。为了稳定局面，公司迅速任命首席财务官David Zinsner和高级主管Michelle Johnston Holthaus为临时联席首席执行官，并启动了新任首席执行官的选拔工作。然而，就在基辛格离职前夕，美国官方刚刚向英特尔提供了高达78.6亿美元的补贴，以支持其转型计划，这一突如其来的变故无疑为英特尔的未来增添了更多变数。
对于基辛格的离职，董事会独立主席弗兰克·耶里在公开声明中表示，尽管公司在恢复制造业竞争力和建设世界一流代工厂方面取得了显著进展，但仍面临诸多挑战。董事会将全力以赴恢复投资者信心，并已组建专门委员会负责寻找基辛格的继任者。
不仅如此，据消息人士透露，英特尔通讯主管卡伦·卡恩也计划离职。这一系列的人事变动无疑加剧了英特尔的不确定性，使其未来发展前景更加扑朔迷离。
回顾基辛格在任期间，英特尔曾推出了一系列旨在扭转局势的计划，包括在俄亥俄州投资200亿美元建设新工厂、大规模招聘新员工等。然而，这些举措却遭遇了笔记本电脑和个人电脑市场的崩溃，导致英特尔的毛利率大幅下滑，股价持续走低。投资咨询公司Carson Group的首席市场策略师Ryan Detrick指出，基辛格任职期间公司股价下跌了超过60%，因此他的离职并不令人意外。他认为，英特尔需要新的领导者来引领公司走出困境，而基辛格在任期间的任何重大战略决策都面临着被否决的风险。
罗森布拉特证券分析师汉斯·摩西曼也持相似观点。他认为，英特尔需要的是尖端的产品、创新和强大的执行力，而这些在基辛格执政期间并未得到充分体现。摩西曼特别指出，基辛格未能成功推出一款能够与英伟达竞争的AI芯片，这是其领导下的一个重大失误。
