广东省第四届职业技能大赛于广州圆满落幕，这场盛大的技能竞技活动汇聚了全省各地的技能精英。大赛共涵盖了101个比赛项目，横跨广州、深圳、佛山等六大城市，为参赛者提供了广阔的展示舞台。
作为广东省规格最高、规模最大的技能赛事，本次大赛吸引了来自全省的1391名顶尖技能人才参与，其中包括61个世界技能大赛选拔项目和40个全国职业技能大赛精选项目。大赛不仅是一场技能的较量，更是一个促进技术交流、提升技能水平的平台。吉林、江苏、浙江等11个省市以及香港、澳门的专家与选手也应邀前来观摩，共同推动技能水平的进步。
深圳代表队在本次大赛中表现抢眼，共派出104名选手参加了73个赛项，并荣获19枚金牌、8枚银牌、5枚铜牌以及22个优胜奖，奖牌榜上名列第二。深圳代表队的参赛选手来自各行各业，其中企业职工占比高达43%，涵盖了制造业、科技、互联网、能源、交通、零售等多个领域，充分展现了深圳强大的产业实力和人才活力。
深圳市近年来高度重视技能人才培养，紧密围绕“20+8”产业集群需求，以技能竞赛为重要载体，推动院校、企业、行业协会之间的优势互补。依托信息通讯、创意设计等优势产业和龙头企业资源，深圳市不断提升选手的技术技能水平和实战能力，为战略性新兴产业的发展注入了强劲动力。同时，深圳市还不断健全高技能人才培养、使用、评价、激励制度，加大高技能人才供给，为经济社会发展提供了有力的人才支撑。
在技能人才培育机制方面，深圳市构建了新职业、新技术高技能人才培育体系，实施职业技能提升行动，加大技能培训载体建设力度。通过推行工学一体化技能人才培养模式，与华为、亚马逊等世界500强企业合作办学，开发云计算、大数据、区块链技术等专业，深圳市面向社会开展了超20万人的技能培训。
深圳市还畅通了技能劳动者的成长成才通道，推动制造业等龙头企业自主评审选拔一批技能高超、业绩突出的高技能领军人才。这些人才将获得职业技能等级证书，并被聘任为企业特级技师、首席技师。目前，深圳市已完成中广核、燃气集团等多家企业的特级技师、首席技师备案工作，为技能人才的职业发展提供了更广阔的空间。
通过这一系列举措的实施，深圳市在技能人才培养方面取得了显著成效。未来，深圳市将继续深化产教融合与校企合作，完善技能人才评价机制，拓宽职业发展通道，为深圳产业高质量发展提供坚实的人才基础。同时，深圳市也将积极备战第三届全国技能大赛，力争取得第48届世界技能大赛的入场券，进一步展示深圳技能人才的实力和风采。
