近日，一段视频在网络上广泛传播，揭示了哪吒汽车上海总部发生的一起员工讨薪事件。视频中，众多员工聚集在董事长兼CEO方运舟的新办公室门口，要求解决被拖欠的工资问题。
现场氛围紧张，员工们情绪高涨，而方运舟则显得颇为不悦。面对员工的诉求，方运舟质问：“你们这是做什么？”员工们齐声回应：“讨要工资。”方运舟随即建议员工们按照正常流程申报工资，但这一答复并未让员工们满意，他们希望与方运舟进行更深入的沟通。方运舟又提出：“你们先选出三个代表来谈。”然而，这一提议并未得到员工的认可，他们反驳道：“我们要工资，你这什么态度。”方运舟则回应：“我什么态度？你们该申报就申报去。”言毕，他关上了办公室的门，留下员工们继续呼喊。
在另一段视频中，方运舟简短发言后再次关门，留下员工们无奈地站在门口。整个过程中，尽管员工们情绪激动，但他们始终保持着克制，没有采取过激行为。这一幕，无疑是哪吒汽车近期经营困境的缩影。
据了解，哪吒汽车自2024年10月起便陷入经营困境，大规模裁员、降薪、拖欠供应商货款、停工停产等负面消息接连不断。为了减轻债务、推动新融资，哪吒汽车曾提出“债转股”方案，但遗憾的是，该方案并未成功。还有知情人士透露，有投资方有意保住哪吒，但前提是罢免创始人方运舟。不过，哪吒汽车方面迅速否认了这一消息，表示“债转股方案是企业自救的方案，没有KPI，也不涉及其他”。对于罢免方运舟的传闻，相关人士也予以否认，称“不存在，国资股东在和我们一起救公司”。
面对困境，哪吒汽车高层进行了调整。2024年12月，创始人方运舟出任首席执行官，试图力挽狂澜。他采取了一系列降本增效措施，包括员工优化、营销渠道调整等，并提出聚焦海外市场的策略。然而，从目前的情况来看，这些措施并未能有效缓解公司的困境。员工讨薪事件的爆发，更是让哪吒汽车的未来充满了不确定性。
