漯河首富酝酿卫龙新变革，高层变动频繁引关注
近日，卫龙美味发布重磅消息，公司执行董事兼首席财务官彭宏志因个人职业规划考虑，宣布将于今年8月31日后辞任现有职务。此变动标志着卫龙在不到半年内已失去两位核心高管。今年早些时候，原执行董事兼首席执行官孙亦农也已离职，由副董事长刘福平接棒。
据卫龙公告，此次彭宏志的辞任将由公司执行董事余风接任首席财务官一职。频繁的高层变动引发了外界对卫龙未来发展的诸多猜测。
在高管更迭之际，卫龙还迅速完成了一笔超10亿港元的集资行动。5月15日，卫龙宣布通过配售现有股份及认购新股份的方式，成功募集资金净额约11.67亿港元。这笔资金预计将用于扩大生产设施、升级供应链体系、拓展销售和经销网络以及加强品牌建设。
然而，卫龙近年来的业绩表现及内部问题不容忽视。尽管2024年总营收同比增长28.6%至62.66亿元，净利润也同比增长21.3%至10.68亿元，但公司内部却面临着诸多挑战。王牌产品辣条销量持续下滑，而魔芋爽等新品的竞争壁垒不高，渠道老化与串货乱价问题频发，内部管理也趋于混乱。
值得注意的是，卫龙近年来在高层管理团队上的调整显示出“家族色彩”逐渐加深的趋势。洪星容、李卫洪等高薪聘请的职业经理人相继离开，而创始人团队成员逐渐回归核心岗位。彭宏志与即将接任的余风均与创始人刘福平有亲属关系，这一变动无疑进一步强化了卫龙的家族企业管理模式。
卫龙的辣条产品曾一度风靡全国，但近年来却面临着消费者口味变迁的挑战。在健康饮食趋势日益盛行的背景下，重油重口的辣条逐渐失宠。销量下滑迫使卫龙不断调整产品结构和价格策略，但效果并不显著。与此同时，魔芋爽等新品的崛起虽然为卫龙带来了新的增长点，但生产技术门槛不高、口味迭代迅速等问题也限制了其长期发展潜力。
为了应对这些挑战，卫龙正在进行一系列的战略调整。高层变动旨在统一战略和执行步调，扩购募资则用于提升生产能力和品牌影响力。然而，这一系列举措能否帮助卫龙走出困境，仍然需要时间的检验。
