三星电子近日宣布了其2025年度的重大组织及高管架构调整计划，这一系列变动旨在进一步优化业务布局，提升运营效率。
在此次调整中，存储器业务被提升为直接由公司CEO管辖的核心部门，这体现了三星电子对存储器业务的高度重视。同时，自今年5月起担任DS部门（设备解决方案部门）负责人的全永贤，将晋升为企业联席CEO，他不仅将继续领导DS部门，还将接管存储器业务，并兼任三星电子综合技术院（SAIT）的掌舵人。这一任命无疑彰显了全永贤在三星电子内部的卓越领导力和深厚技术背景。
三星电子水原总部，作为公司的核心枢纽，也将见证这一系列变革带来的新气象。
在DS部门内部，Foundry业务部也迎来了人事变动。崔时荣（Choi Siyoung）被Han Jinman接替，成为新的Foundry业务部负责人。Han Jinman此前在DS部门美国分支（DSA）担任要职，成功领导了三星电子在美国的半导体业务。他不仅在DRAM和闪存设计团队有丰富的经验，还曾主导过SSD的开发和战略营销工作。与此同时，三星电子还设立了总裁级CTO职位，由Nam Seok Woo担任，他曾任FAB工程与运营总裁，对存储器工艺技术和代工制造技术有着深厚的理解。
三星电子还宣布，前业务支持TF高级副总裁Kim Yong Kwan将出任DS部门战略管理总裁，这一任命将进一步强化DS部门的战略规划和执行能力。
在DX部门（数字设备体验部门），联席CEO韩钟熙将肩负起领导新成立的质量创新委员会的重任。该委员会旨在全面提升三星电子的产品质量，确保公司在全球市场的竞争力。
